有料職業紹介事業（13−ユ−302324） 一般労働者派遣事業（般13−302831） グローバルスタッフTOP　>　医療・看護・介護 　日本の国際化社会はますます浸透していく様相を呈し、人材に関しても、少子化が進む中で優秀な外国人の人材の枠組みを広げる 政府方針が出ています。特に、フィリピン国介護士の受入れ枠が広げられていることは周知の通りです（タイ国も予定）。医療分野の人 材に関しても、各地域で人材不足対策によるさまざまな試行錯誤を繰り返しています。 　当社では、外国人の人材、殊に在留資格による臨床修練研修生および直接雇用が可能な人材紹介および受入れサポートを専門で行 っています。現在、中国における医師との交流や、中国やタイ国において看護師・介護士の資格を有した人材に対する日本語教育を施 す準備が完了し、日本で働きたい人材の登録を行っています。貴病院の技術レベルに応じた人材供給が可能となっております。 　日本全国さまざまな地域で問題が発生しております。その問題をどのようにして解決するか、その行動力が問われています。貴院・貴 施設において、人材不足でお困りの点がありましたら、ご説明に上がりたいと存じます。ぜひ一度、ご連絡ください。 資料ご請求の上、申込用紙に必要事項を記入の上、FAXまたは郵送にてお申し込みください。 　　　　　　　　　 初期費用をお支払の上、人物選考を直接行いたい場合は現地面接、不要の場合は書類にて の選考となります。 　　　　　　　　　 中国側の書類と併せて申請書類を作成し、ご用意頂く書類と共に、担当行政書士が管轄の入 国管理局に申請します。 　　　　　　　　　 申請後概ね3〜4ヶ月程度で交付されます（※但し、何らかの事由により不交付の場合もありま すので予めご了承ください） 　　　　　　　　　 在留資格証明書が交付され、当該国（中国）における日本領事館にてビザ申請が行われます。 　　　　　　　　　 許可・ビザ発行されて来日が可能となります。（※但し、何らかの事由により許可されない場合 がありますので予めご了承ください） 　　　　　　　　　 来日決定時の費用をお支払い、受入れのご準備をお願いします。空港へのお出迎えは受入機 関様にてお願い致します。 個人情報保護方針　｜　セキュリティーポリシー